En bref
- Type de contrat : CDI
- Statut : Cadre
- Localisation : Flaviac (Ardèche – 30 min de Valence)
Notre entreprise
SECONDLY est un acteur majeur de l’économie circulaire en France.
Notre mission est de recycler les matelas pour leur donner une seconde vie.
Nos trois activités sont :
– le recyclage/démantèlement des matelas,
– leur transformation en matière innovante (mousse TELMA®) pour divers usages : mousse d’ameublement, isolation thermique et acoustique, mousse de calage et protection,
– la fabrication de produits neufs éco-conçus (matelas et coussins) à partir de nos matières recyclées.
Nous avons 2 sites opérationnels : l’un à Flaviac en Ardèche (à 30 minutes au sud-ouest Valence) et l’autre à Santes dans le Nord (à 20 minutes au sud-ouest de Lille).
Depuis notre création en 2012, l’activité ne cesse de croitre, et nous sommes constamment à la recherche de collaborateurs enthousiastes ! En 2023, nous sommes une équipe de 45 personnes à Flaviac et 25 personnes à Santes.
Mission
Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons notre Responsable RH H/F.
Descriptif du poste
CDI – poste basé à Flaviac (07)
Sous la responsabilité directe de la direction générale et en support des opérationnels, vous prenez en charge toutes les activités RH opérationnelles et pilotez la stratégie RH de l’entreprise.
A ce titre, vous avez les responsabilités suivantes :
– Déployer sur le terrain la stratégie RH définie avec la Direction générale ;
– Garantir la bonne application de la réglementation relative au droit du travail ;
– Animer les instances représentatives du personnel (CSE) et participer à la rédaction d’accords d’entreprises ou de négociations ;
– Représenter l’entreprise pour les sujets de QSVT et être l’interlocuteur des organismes extérieurs sur ces sujets ;
– Prendre en charge le process de recrutement des équipes sur site de la diffusion d’annonces jusqu’à la sélection de candidats
– Assurer l’administration du personnel (contrats, déclarations embauche, visites médicales…) et veiller au respect des règles légales et conventionnelles dans ces domaines ;
– Mettre en place une gestion de carrière avec les managers opérationnels et définir un plan de formation
– Mettre en place les outils de suivi et de reporting RH réguliers
– Superviser et contrôler les opérations de gestion de la paie auprès du prestataire
– Prendre en charge le suivi administratif et les parcours d’accompagnement des personnes en insertion professionnelle.
Des déplacements occasionnels sont à prévoir sur le site de Santes (59 – métropole de Lille).
Au-delà de votre formation, vous justifiez d’une expérience minimale de 3 ans en tant que Responsable RH. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l’organisation, votre rigueur, votre capacité d’écoute, votre fermeté et votre proximité avec les opérationnels. Vous êtes une personne de terrain qui connait l’univers industriel et/ou l’univers de l’insertion professionnelle.
INFORMATIONS pratiques
Type d’emploi : CDI
Statut : Cadre
Salaire : 30 000,00€ à 40 000,00€ par an
Programmation :
- Du lundi au vendredi
- Périodes de travail de 8 heures
- Repos le week-end
- Travail en journée
Question(s) de présélection:
- Êtes vous disposé(e) à vous déplacer sur le site de Santes (59) une fois par trimestres (déplacement de 2 jours) ?
Expérience:
- Responsable RH: 3 ans (Exigé)
Lieu du poste : Un seul lieu de travail
Merci de fournir un CV et une explication concise de vos motivations sur le poste à l’adresse accueil@secondly.fr
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